A cantora Ivete Sangalo, ícone da música brasileira, reside em um dos imóveis mais suntuosos de Salvador, localizado em uma área nobre da capital baiana. O edifício se destaca por sua infraestrutura de alto padrão, com um dos principais atrativos sendo uma impressionante piscina de borda infinita, que promete uma experiência visual única ao se fundir com o oceano.

Situado no Corredor da Vitória, um endereço reconhecido pelo alto valor imobiliário, o empreendimento oferece uma proposta de moradia que transcende o convencional. A piscina, estrategicamente posicionada para contemplar a paisagem marítima, proporciona aos moradores a sensação de que a água se une à imensidão do mar, um espetáculo reservado a poucos. Fontes do setor imobiliário indicam que condomínios com essa magnitude e características podem atingir valores expressivos quando somados todos os apartamentos.

A área de lazer aquático é projetada para ser um refúgio, combinando funcionalidade para o lazer com a contemplação da beleza natural. O espaço assemelha-se a um clube exclusivo, equipado com mobiliário para relaxamento e com acesso direto à praia, reforçando o caráter de exclusividade do local. A presença de um píer privativo é outro diferencial que contribui para a alta demanda e a escassez de unidades disponíveis para venda.

No caso da residência de Ivete Sangalo, o espaço foi ampliado pela unificação de duas unidades no mesmo andar, totalizando aproximadamente 710 metros quadrados. Avaliações de mercado sugerem que a combinação dessas unidades pode render entre R$ 24 milhões e R$ 38 milhões, um valor que pode variar conforme os acabamentos, a vista e as personalizações realizadas.

Piscina de Borda Infinita: Um Oásis Urbano com Vista para o Mar

A piscina de borda infinita é frequentemente citada por especialistas imobiliários como um dos elementos mais valorizados do empreendimento. Além da vista panorâmica para o mar, o design arquitetônico busca maximizar a sensação de amplitude e privacidade, um feito notável mesmo em propriedades de luxo. Este elemento não é apenas um diferencial de lazer, mas um fator crucial na valorização do patrimônio.

O condomínio também dispõe de uma academia completa, espaços de convivência, sistemas de segurança avançados e um sistema de acesso interno que facilita o deslocamento até a orla. Essa gama de comodidades posiciona o edifício entre os mais cobiçados da costa soteropolitana.

Internamente, o apartamento de Ivete Sangalo reflete o mesmo nível de sofisticação. O imóvel abriga suítes espaçosas, closets amplos, áreas sociais integradas e varandas com vistas privilegiadas. Um destaque é o estúdio particular, projetado para ensaios e gravações, evidenciando a integração entre a vida pessoal e profissional do lar.

O Imóvel Milionário como Reflexo do Sucesso e Investimento Estratégico

Este suntuoso apartamento em Salvador representa uma parcela significativa do patrimônio de Ivete Sangalo, cujo valor total é estimado em cerca de R$ 650 milhões. Essa fortuna é o resultado de uma carreira sólida e bem-sucedida, parcerias publicitárias e uma trajetória consistente na indústria musical brasileira.

O investimento em imóveis de alto padrão, como o apartamento da cantora, alinha-se a uma estratégia comum entre artistas que buscam segurança patrimonial e valorização a longo prazo. Na região do Corredor da Vitória, propriedades de luxo tendem a apresentar valorização contínua, impulsionada pela localização privilegiada e pela escassez de novas construções.

Mais do que um símbolo de ostentação, a escolha de Ivete Sangalo por este imóvel reflete um estilo de vida que une conforto, privacidade e identidade. A piscina de borda infinita, o acesso direto ao mar e a vista permanente transformam o local em um marco de status e pertencimento. Para a artista, residir ali é uma forma de manter-se conectada à cidade que moldou sua carreira, agora desfrutando de um dos cenários mais espetaculares do mercado imobiliário nacional.

A TV Globo anunciou um ambicioso plano de modernização para sua área jornalística, com foco em inovações tecnológicas, novos formatos e produções de fôlego a serem implementadas ao longo de 2026. Em um evento realizado em São Paulo, com a mediação da jornalista Renata Lo Prete, a emissora detalhou as mudanças que prometem redefinir a experiência do público com o noticiário, desde programas tradicionais até a expansão de canais e o lançamento de documentários impactantes.

O noticiário semanal ‘Globo Repórter’ ganhará uma nova dinâmica com a estreia da dupla William Bonner e Sandra Annenberg na apresentação, a partir de 20 de março. A parceria, que já marcou presença em outros formatos da emissora, como o ‘Jornal da Globo’ e o ‘Fantástico’, foi destacada por ambos os apresentadores como uma oportunidade de explorar pautas com maior profundidade e sem a urgência do dia a dia, permitindo um jornalismo mais reflexivo.

O ‘Fantástico’ também será palco de novidades. Poliana Abritta comandará o quadro ‘Mulheres Fantásticas’, em alusão ao mês de março. Maju Coutinho apresentará ‘Delivery com Maju’, onde acompanhá a rotina de um entregador. Caco Barcellos trará um formato de reality show para o programa, e o influenciador Felca terá seu próprio quadro.

O ‘Bom Dia Brasil’ passará por uma transformação visual com um novo cenário que integrará a redação ao fundo, utilizando recursos de realidade aumentada e inteligência artificial para aprimorar a apresentação das informações, conforme detalhado pela âncora Ana Paula Araújo.

Um dos destaques do anúncio é o investimento em documentários investigativos. Fátima Baptista, gerente de Inovação e Projetos Especiais, apresentou o documentário ‘Anatomia do Post’, que mergulha nos perigos do vício em dispositivos móveis e redes sociais, abordando o tema sob diversas perspectivas, incluindo famílias, educadores e profissionais da área.

A GloboNews celebrará seus 30 anos com uma mudança estrutural significativa. A partir de agosto de 2026, o canal de notícias inaugurará dois novos estúdios no antigo espaço da redação do ‘Jornal Nacional’. Um estúdio será dedicado ao hard news, enquanto outro, em formato de arena, abrigará programas como o ‘Estúdio i’ e atrações de Miriam Leitão e Roberto D’Avila, além de coberturas especiais.

As novidades anunciadas também incluem a cobertura multiplataforma das eleições de 2026 e as comemorações dos 20 anos do portal g1, consolidando um movimento de renovação que abrange todas as frentes do jornalismo da emissora.

Em 2026, a legislação trabalhista brasileira reafirma um direito fundamental para os pais: a licença-paternidade. Conforme estabelecido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), em seu artigo 473, e referendado pela Constituição Federal, os trabalhadores com carteira assinada terão direito a cinco dias consecutivos de afastamento remunerado, sem qualquer prejuízo em seus salários, férias ou outros benefícios.

Este período de folga, que se soma aos 30 dias regulares de férias anuais, é um direito inalienável e não depende da anuência do empregador. A lei determina que, ao cumprir os requisitos, a concessão da licença é obrigatória, visando permitir que o novo pai possa acompanhar o nascimento ou a adaptação de um filho.

A licença-paternidade abrange não apenas pais biológicos, mas também aqueles que adotam uma criança ou obtêm a guarda judicial compartilhada. O benefício é universal para todos os empregados sob o regime CLT, independentemente de cargo, função ou nível salarial. O objetivo é garantir a presença do pai nos momentos iniciais da vida familiar, fortalecendo os laços e o suporte à mãe e ao recém-nascido.

É crucial ressaltar que os cinco dias de licença-paternidade são integralmente remunerados. Isso significa que o empregador não pode realizar descontos salariais, nem exigir a compensação das horas em outro momento. Da mesma forma, este período não afeta o cálculo de outros direitos trabalhistas, como o 13º salário, FGTS e o próprio período de férias.

Embora a lei não exija aviso prévio em situações de urgência, recomenda-se que o trabalhador comunique o empregador com a maior antecedência possível para facilitar a organização interna da empresa. No entanto, mesmo na ausência de aviso prévio, a recusa da licença por parte do empregador é ilegal, desde que o fato gerador (nascimento, adoção ou guarda) seja devidamente comprovado.

Em contrapartida, a licença-maternidade oferece um período mais extenso de afastamento. Em geral, são garantidos 120 dias (quatro meses), podendo ser estendidos para 180 dias (seis meses) em empresas participantes do Programa Empresa Cidadã ou em órgãos do serviço público.

A licença-paternidade, com seus cinco dias remunerados, representa um avanço importante na equiparação de direitos e no reconhecimento do papel paterno na família. Vale notar que há discussões em andamento no Congresso Nacional para uma possível ampliação deste período para 20 dias, o que, se aprovado, poderá entrar em vigor em 2026, representando um reforço ainda maior no apoio aos novos pais.