A legislação trabalhista brasileira estabelece que profissionais contratados sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) têm direito a um salário mínimo. No entanto, para uma parcela específica de trabalhadores, essa regra não se aplica. A partir de 2026, estagiários são o principal grupo que pode ter sua remuneração inferior ao valor mínimo estabelecido por lei, exigindo atenção redobrada na formalização de contratos.

Estagiários, definidos por jornadas de trabalho que variam de 4 a 6 horas diárias (e não superiores a 30 horas semanais), não são obrigados, por lei, a receber o valor de um salário mínimo. Em alguns casos, especialmente em estágios obrigatórios para a conclusão de cursos superiores, a remuneração pode até mesmo não ser prevista, dependendo das especificidades da vaga e da instituição de ensino.

Conforme apurado, não existe um salário mínimo legalmente determinado para estagiários. A remuneração oferecida, quando existente, é geralmente definida por acordos entre as empresas e os estudantes, refletindo uma média de mercado. Empresas de maior porte, visando atrair talentos promissores, frequentemente oferecem bolsas-auxílio que superam o salário mínimo, além de benefícios adicionais, como forma de incentivo.

Essa prática é comum em grandes corporações, que veem nos estagiários potenciais futuros colaboradores. A efetivação de um estagiário ao final do período de contrato marca o início de um vínculo empregatício formal, onde ele passa a usufruir de todos os direitos e obrigações da CLT, incluindo um salário que, agora sim, será regido pelo piso nacional ou por acordos coletivos, podendo ultrapassar significativamente o valor do salário mínimo. Um exemplo notável é o de estudantes de engenharia, que podem iniciar com bolsas de estágio de R$ 1.400 e, após a formação, ingressar no mercado de trabalho como CLT com salários iniciais de até R$ 6.000.

Os direitos dos estagiários são regulamentados pela Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, conhecida como Lei do Estágio. Entre os principais direitos estão:

• Duração do Contrato: O Termo de Compromisso de Estágio tem validade máxima de dois anos na mesma empresa, com exceção de estagiários com deficiência (PcD), cujos contratos podem ser renovados por períodos mais longos.
• Remuneração e Benefícios: Para estágios não obrigatórios, a remuneração é exigida e seu valor é negociado. Além disso, o estagiário tem direito a auxílio-transporte.
• Recesso Remunerado: A cada 12 meses de estágio, o profissional tem direito a um recesso de 30 dias, que deve ser remunerado caso o estagiário receba bolsa-auxílio.
• Seguro de Vida: As empresas são obrigadas a contratar um seguro de vida para seus estagiários, com cobertura para acidentes, morte ou invalidez.

Nos próximos desdobramentos da trama de “Três Graças”, exibida pela Globo, um segredo guardado a sete chaves por Viviane está prestes a ser exposto a Zenilda, gerando um impacto inesperado na matriarca da família Ferette.

Até o momento, Viviane tem conseguido manter sua identidade em sigilo perante a família Ferette. Contudo, a situação se complica quando Zenilda, que sempre confiou na funcionária da fundação, descobre a verdade sobre a transexualidade de Viviane de uma maneira completamente imprevisível.

Diferentemente do que se poderia supor, a revelação não partirá do vilão Ferette ou de Leonardo. Segundo informações divulgadas, a descoberta será feita por Clementina, uma personagem que transita entre os diferentes núcleos da história. Por um acaso do destino, Clementina pode ouvir uma conversa particular ou ter acesso a documentos que revelem o passado de Viviane.

Zenilda confrontada com a identidade de Viviane

Ao se deparar com a notícia, a reação de Zenilda será de profundo espanto. Essa surpresa não se manifesta necessariamente por preconceito, mas sim pela omissão de Viviane em relação a um aspecto tão crucial de sua vida. A descoberta coloca Zenilda em uma encruzilhada: continuará a amparar sua amiga ou utilizará essa informação como escudo contra as investidas de Ferette, que já demonstra desconfiança sobre a relação entre as duas?

A revelação promete acirrar ainda mais os conflitos na mansão. Se a relação de Zenilda com seu marido já era tensa, o fato de seu filho Leonardo estar apaixonado por Viviane e ela própria ter sido a última a saber criará um novo cenário de turbulência emocional.

Mundo de Viviane em risco e confronto iminente com Zenilda

Para Viviane, a perspectiva é de um mundo desmoronando ao ver sua confidente mais próxima ciente de sua verdade. O confronto entre as duas personagens é aguardado como um dos pontos altos da novela, ilustrando as complexas consequências de uma mentira prolongada sobre todos os envolvidos.

A transição de Vênus para o signo de Aquário marca uma alteração significativa nas dinâmicas de atração e relacionamento. A energia aquariana, conhecida por sua ênfase na intelectualidade, originalidade e liberdade, redefine a maneira como experimentamos o amor, a beleza e os valores.

Durante este trânsito, o que antes poderia ser primordialmente focado na sensualidade física ou na compatibilidade emocional tradicional, passa a valorizar intensamente a conexão mental. O diálogo inteligente, a troca de ideias inovadoras e a admiração pela perspicácia do outro emergem como fatores cruciais para o despertar do interesse romântico e sexual. A capacidade de compartilhar visões de mundo, de se sentir compreendido em um nível intelectual e de colaborar em projetos ou ideais torna-se um poderoso afrodisíaco.

Aquário, um signo de ar, favorece a comunicação fluida e a busca por novidades. Portanto, relacionamentos que florescem sob essa influência tendem a ser mais dinâmicos, menos presos a convenções e mais abertos a experimentações. A originalidade e a individualidade são celebradas, e a atração se intensifica quando há um espaço para a autenticidade e a expressão pessoal. A inteligência, a sagacidade e um senso de humor aguçado ganham destaque, superando, em muitos casos, a mera atratividade estética.

Este período convida a reavaliar o que realmente nos atrai. A inteligência emocional, a capacidade de inovar e de desafiar o status quo, juntamente com um senso de camaradagem e parceria intelectual, tornam-se os pilares de novas conexões. O ‘tesão’ se manifesta, portanto, através da mente, numa celebração da união de espíritos e intelectos.